Yves Emery (né en 1960), docteur en sciences économiques de l’Université de Genève, professeur à l’Institut de hautes études en administration publique (IDHEAP, Suisse), responsable de la chaire de management public et gestion des ressources humaines depuis 1992. Auparavant spécialiste en gestion des ressources humaines dans une grande organisation publique. Dans sa fonction actuelle, assume les responsabilités suivantes : directeur de recherches, consultant au sein de services publics où il a accompagné de multiples projets, auteur ou co-auteur de très nombreux ouvrages et articles scientifiques. Membre du comité directeur de la Société suisse des sciences administratives, et organisateur de congrès scientifiques. Ses domaines de recherche sont orientés prioritairement sur la gestion publique des ressources humaines, les compétences, la motivation et l’identité des agents publics. Elles portent également sur le management public et l’excellence dans les organisations publiques, thème qu’il contribue à promouvoir en tant que responsable du concours suisse d’excellence publique.